Módulo I: Introducción al curso
Este módulo proporcionará información general sobre el autoempleo y el emprendimiento, así como información introductoria sobre la digitalización y lo que se necesita para convertirse en autónomo, utilizando el mundo digital como herramienta principal. Además, el módulo es una descripción general de las siguientes partes de la capacitación que lo ayudarán a adquirir habilidades, conocimientos y actitudes importantes para ser financieramente independiente y estar más digitalizado.
Módulo II: Competencias creativas
La creatividad tiene muchas definiciones diferentes: "la capacidad de crear algo que sea único y útil", "capacidad de pensar de forma imaginativa y original", "desarrollo de ideas inusuales", "un proceso mental y social que implica el descubrimiento de nuevas ideas o la búsqueda de nuevas conexiones entre ideas existentes
En este módulo proporcionamos recursos creativos que pueden apoyar a los emprendedores en tiempos difíciles, para que no pierdan la motivación y el aliento y algunas ideas que los futuros emprendedores pueden utilizar para construir su negocio desde casa de una manera creativa a través de un enfoque digital.
Un estilo de vida creativo y afrontar las dificultades no sólo pueden producir algunos logros útiles para el mundo, sino que también pueden ofrecer al creador nuevas oportunidades, alegría y propósito en la vida.
Módulo III: Pensamiento ético y sostenible
Este módulo es un tesoro de conocimientos y habilidades que pueden ayudarle a construir su propio negocio en línea y al mismo tiempo generar un impacto positivo en su comunidad. A lo largo de los siete recursos, lo guiaremos a través del mundo del emprendimiento ético y sostenible, ofreciéndole ideas y consejos prácticos para respaldar su viaje y mejorar sus ideas con ejemplos exitosos de emprendimiento ético y sostenible en todo el mundo.
El objetivo de los recursos de este módulo no es sólo adquirir las competencias necesarias para iniciar una empresa en línea; se trata de realización personal y propósito. Le ayudaremos a alinear sus esfuerzos empresariales con sus valores, para que pueda encontrar el verdadero significado de su trabajo y experimentar la alegría de marcar una diferencia en las vidas de los demás.
Módulo IV: Motivación y perseverancia
Welcome to the Module III "Motivation and Perseverance" of the training which is designed to empower you to explore online entrepreneurial opportunities in any part of the world!
This module is a crossing bridge from uncertainty to the feeling of motivation and self-confidence. It was designed to support you at the moments of feeling demotivated or unsure if you are on the right track. As well, it strives to contribute to your community while establishing its own business.
Motivation is a state-of-mind filled with energy and enthusiasm which helps people to work on or achieve their goals. It is crucial to understand what drives you to work towards your particular goal. It is important in everyday life but it is even necessary in business and management.
There are a lot of branches of how people can be motivated, but there are two most important: extrinsic factors and intrinsic factors. With extrinsic factors, people are motivated by bonuses for hard work or sanctions if a job is not done. The best tools to improve motivation are rewards, trust, recognition, career advancement and purpose.
With intrinsic factors, people are motivated by a desire to satisfy human needs, like a desire to please your boss or achieve personal goals. But the majority of the people are motivated by a combination of extrinsic and intrinsic factors including money, recognition, power, passion and meaning.
Throughout the seven resources in this module, we will guide you through self confidence, offering insights, tips and tricks aimed to boost your motivation. Let’s check what are the resources in this module and how you can benefit from each of those:D
Módulo V: Planificación y gestión
This module is intended to provide you with the knowledge, skills, and resources you need to successfully plan, manage, and optimise your online business. It will provide a structured learning experience that will equip you with the ability to plan effectively, adapt to challenges, and achieve long-term success on the journey towards online entrepreneurship.
This module will walk you through the process of starting a business from the moment you make the decision to do so, all the way through the monitoring and evaluation stages, with the help of seven interesting and informative resources. These resources will cover topics vital to business planning, such as goal setting, target audiences, the nature of the business market, risk management, and much more. The story is just getting started.
Let's dive in and explore what you will gain from this training!
Módulo VII: Gestionando riesgos y ambiguedad
La incertidumbre, la ambigüedad y el riesgo son conceptos relacionados con situaciones en las que no tenemos conocimiento o información completos y el resultado es desconocido o impredecible.
La incertidumbre se refiere a la falta de conocimiento o información sobre lo que sucederá en el futuro. Puede ser resultado de varios factores, como información incompleta, imprevisibilidad o complejidad. La incertidumbre es una experiencia común en muchos aspectos de la vida, incluidas las elecciones profesionales, las inversiones financieras, las decisiones de salud y las relaciones personales.
La ambigüedad se refiere a situaciones en las que existen múltiples interpretaciones posibles de eventos o información. Puede surgir de una comunicación poco clara, perspectivas diferentes o complejidad. La ambigüedad puede crear confusión y dificultar la toma de decisiones informadas, especialmente en situaciones en las que se necesita claridad.
El riesgo se refiere a la probabilidad y las consecuencias de que ocurran resultados negativos. Implica tomar decisiones basadas en información incierta o incompleta y sopesar las posibles consecuencias negativas frente a los posibles beneficios. El riesgo puede ser calculado o subjetivo, y el nivel de riesgo que una persona u organización está dispuesta a aceptar puede variar según sus circunstancias, objetivos y valores.